Действующий HR менеджер.

Опыт в рекрутинге более 7-ми лет (подбор, отбор и удержании персонала различного уровня).

Опыт работы крупных системных компаниях на должностях Рекрутера, Менеджера по персоналу, Ведущего менеджера по персоналу региона.

Разработка, внедрение и управление корпоративными стандартами в области управления персоналом.

Успешна в деловой коммуникации, представлении проектов руководителю. Умею выстраивать долгосрочные дипломатические отношения с партнерами и провайдерами услуг.

Владею технологиями подбора Executive Search, HeadHunting.